O Governo do Estado implantou o projeto “Vitrine de Oportunidades Formativas”, que tem a finalidade de capacitar continuamente servidores, alinhar formações aos objetivos governamentais, fomentar o aprendizado contínuo, e fortalecer a profissionalização da administração pública. A Escola de Saberes Públicos do Amapá (Esap) contribui para que os serviços sejam mais eficazes e colaborem para o desenvolvimento social e econômico.
Cada ação formativa tem um propósito específico, cuidadosamente direcionado para atender as necessidades dos servidores e do público beneficiados pelo desempenho eficiente. Estruturadas para atender diferentes áreas de atuação, as capacitações são organizadas em etapas progressivas que combinam cursos, oficinas e palestras para desenvolver competências técnicas, gerenciais e comportamentais dos participantes.
De acordo com a presidente da Esap, Júlia Conde, a metodologia foi elaborada para alinhar o desenvolvimento profissional às demandas da administração pública, preparando os servidores para desafios complexos, atender às metas institucionais, estimular a cultura de inovação e apoiar a progressão na carreira.
“A ‘Vitrine de Oportunidades Formativas’ representa um avanço concreto na forma como planejamos o desenvolvimento dos nossos servidores. Cada curso, cada trilha formativa foi construída com base em dados, escuta qualificada e alinhamento com as prioridades do Estado. Queremos garantir que a formação não seja genérica, mas sim uma ferramenta estratégica para fortalecer competências técnicas, gerenciais e comportamentais. É uma entrega da Esap, que valoriza o servidor e contribui diretamente para uma gestão mais eficiente, inovadora e comprometida com resultados”, destacou a presidente.
As capacitações são disponibilizados a cada mês. Confira alguns dos cursos oferecidos em maio:
- Finanças públicas
- Planejamento e acompanhamento de orçamento público
- Elaboração de projeto de pesquisa
- Gestão e fiscalização de contrato, cerimonial e protocolo oficial de eventos governamentais
- Gestão de riscos nas contratações públicas
- Formação de multiplicadores para gestão de relatoria em conferência
- Comunicação pública e comunicação de governo
- Tecnologia aplicada na educação
- Aplicação do Power Bi para aprimoramento da gestão
- Processo administrativo disciplinar, Estratégias de marketing digital para a administração pública
- Formação de facilitadores
- Inteligência emocional para líderes
- Comunicação nas redes sociais: Marketing digital
Para informações sobre inscrições abertas, os servidores podem acessar o Instagram da instituição: @esap.amapa.
Tipos de qualificação:
✔ Formação Inicial de Carreira – voltada para servidores recém-ingressos, fornecendo uma base sólida para suas funções;
✔ Trilhas Formativas – percursos educacionais organizados em etapas progressivas, combinando cursos, oficinas e palestras para o desenvolvimento contínuo;
✔ Programas de Desenvolvimento e Mentoria – iniciativas estratégicas voltadas ao apr
✔ Trilha de Preparação para Aposentadoria – um diferencial para servidores que se aproximam dessa fase da carreira.
Fonte: Agência de Notícias do Amapá
